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个人缴纳五险一金2016年每月应该交多少钱

五险一金是国家强制性的,用人单位必须缴纳。 五险包括:(以个人工资为基数,各地可能略有不同, 养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%; 医疗保险: 个人交纳2%,单位交纳3.8%; 失业保险: 个人交纳1%,单位交纳2%; 工伤保险、生育保险: 只由用人单位...

月工资2500.个人约交500元不到,单位交的公积金是你的,其余和你无关

社保缴费比例 1、养老保险: ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户...

★关于五险一金的论述: 1,关于五险一金,根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何理由和借口拒绝承担该项法定义务。 2,社会保险的缴纳是...

1、首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。 2、各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根...

根据《社会保险法》,五险中的基本养老、基本医疗、失业保险是由单位与个人共同负担的,而生育、工伤保险是由单位负担缴纳的。缴纳额度因不同地区的具体情况、工资收入等因素缴纳系数不一样。 根据《住房公积金管理条例》第十八条,职工和单位住...

五险一金,“五险”,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的,同时每个地区的关于缴纳额度规定也是不同的,因此,建议您可以向您公司的人力资源部门进行咨询,也...

按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定,2016年职工工资薪金所得,扣除应由个人缴纳的社会保险费和住房公积金,减除费用3500元后,适用超额累进税率,缴纳个人所得税。 扩展资料:个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之...

根据《2016年度上海市职工社会保险缴费标准通知》的内容,2016年度单位职工个人缴费基数上限为17817元,下限为3563元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。 各保险缴纳比例: 1、养老保险:公司20%,个人8%; 2、医疗保险:公司10%, ...

厦门的社保 本市身份参保,按照厦门市最低工资标准1500最为缴费基数的话,缴纳金额如下: 缴费年月从2016-07 至2017-06 每月应缴合计金额:591.78 其中:单位缴交:399.96元 个人缴交:191.82元 其中: 养老保险 缴费基数:1500.00元 单位缴交( ...

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